La Unión Costarricense de Cámaras y Asociaciones del Sector Empresarial Privado (Uccaep) y la Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR) pidieron a la Asamblea Legislativa agilizar la aprobación del proyecto de ley 24.290. Este es el expediente de jornadas excepcionales, conocido como jornadas 4-3.
Según las agrupaciones, esta es una iniciativa vital para las empresas con flujos de producción continuos.
“Los cambios en las formas de producción hacen que muchas empresas requieran de este tipo de jornadas, por lo que se hace necesario ofrecer un marco regulatorio que proteja tanto a empleadores como a trabajadores y no límite las posibilidades de crecimiento y atracción de nuevas inversiones”, indicaron los representantes del sector empresarial.
A través de un comunicado de prensa expresaron, además, que la propuesta de ley busca resolver esa situación y, con ello, incrementar la competitividad del país, atraer inversión extrajera directa y dar seguridad jurídica a empresas y trabajadores.
No suben las jornadas pero sí los salarios
Los empresarios destacan que el proyecto no incrementa el total de horas semanales trabajadas. Por el contrario, con 90 minutos de descanso diario, reduce la jornada diurna de 48 horas a 42 horas efectivas.
La jornada nocturna de pasaría de 36 horas a 31,5 horas reales, argumentan las cámaras bajo esos ajustes.
Además, aseguran que el proyecto contempla una mejora salarial para los nuevos trabajadores, incrementando sus ingresos en un 17% para la jornada diurna y un 25,5% para la nocturna, sobre el salario mínimo.
“El país presenta enormes retos ante el crecimiento de la informalidad, cuya característica más negativa, es la creación de puestos de trabajo que no son sostenibles en el tiempo”, indican en el mismo oficio.
El sector empresarial dijo que esta ley evitará la fuga de capitales y garantizará un entorno más competitivo y beneficioso.
OBSERVE MÁS: Diputados comenzarán discusión de mociones del proyecto sobre jornadas 4-3 el próximo martes: hay 32 presentadas
El proyecto de ley en la asamblea
El proyecto de ley, que es prioridad para el Gobierno en las sesiones extraordinarias, se comenzó a discutir el martes pasado en la Comisión de Asuntos Jurídicos.
La iniciativa de la socialcristiana Daniela Rojas busca implementar jornadas de 12 horas de trabajo diarias en el sector de manufactura. El año pasado, tras una larga discusión en Plenario, se aprobó en primer debate una iniciativa similar, pero la Sala Constitucional se la trajo abajo por errores en el proceso legislativo.
Ahora, la propuesta de Rojas es más simplificada; de momento tiene mayoría pero y también existe oposición.
El próximo martes, en la sesión del órgano legislativo, se discutirá el informe de subcomisión y se verán las primeras mociones de fondo que hasta el viernes se habían presentado 32.
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Plan es prioridad para el Gobierno durante las sesiones extraordinarias.
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La Unión Costarricense de Cámaras y Asociaciones del Sector Empresarial Privado (Uccaep) y la Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR) pidieron a la Asamblea Legislativa agilizar la aprobación del proyecto de ley 24.290. Este es el expediente de jornadas excepcionales, conocido como jornadas 4-3.
Según las agrupaciones, esta es una iniciativa vital para las empresas con flujos de producción continuos.
“Los cambios en las formas de producción hacen que muchas empresas requieran de este tipo de jornadas, por lo que se hace necesario ofrecer un marco regulatorio que proteja tanto a empleadores como a trabajadores y no límite las posibilidades de crecimiento y atracción de nuevas inversiones”, indicaron los representantes del sector empresarial.
A través de un comunicado de prensa expresaron, además, que la propuesta de ley busca resolver esa situación y, con ello, incrementar la competitividad del país, atraer inversión extrajera directa y dar seguridad jurídica a empresas y trabajadores.
No suben las jornadas pero sí los salarios
Los empresarios destacan que el proyecto no incrementa el total de horas semanales trabajadas. Por el contrario, con 90 minutos de descanso diario, reduce la jornada diurna de 48 horas a 42 horas efectivas.
La jornada nocturna de pasaría de 36 horas a 31,5 horas reales, argumentan las cámaras bajo esos ajustes.
Además, aseguran que el proyecto contempla una mejora salarial para los nuevos trabajadores, incrementando sus ingresos en un 17% para la jornada diurna y un 25,5% para la nocturna, sobre el salario mínimo.
“El país presenta enormes retos ante el crecimiento de la informalidad, cuya característica más negativa, es la creación de puestos de trabajo que no son sostenibles en el tiempo”, indican en el mismo oficio.
El sector empresarial dijo que esta ley evitará la fuga de capitales y garantizará un entorno más competitivo y beneficioso.
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El proyecto de ley en la asamblea
El proyecto de ley, que es prioridad para el Gobierno en las sesiones extraordinarias, se comenzó a discutir el martes pasado en la Comisión de Asuntos Jurídicos.
La iniciativa de la socialcristiana Daniela Rojas busca implementar jornadas de 12 horas de trabajo diarias en el sector de manufactura. El año pasado, tras una larga discusión en Plenario, se aprobó en primer debate una iniciativa similar, pero la Sala Constitucional se la trajo abajo por errores en el proceso legislativo.
Ahora, la propuesta de Rojas es más simplificada; de momento tiene mayoría pero y también existe oposición.
El próximo martes, en la sesión del órgano legislativo, se discutirá el informe de subcomisión y se verán las primeras mociones de fondo que hasta el viernes se habían presentado 32.
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